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2024-11-04 09:14:34
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甘肃省对于存在拖欠农民工工资等违反法律法规和工程建设强制性标准的企业，住房城乡建设主管部门会加大惩戒力度。例如，住房城乡建设部规定，对存在拖欠农民工工资等情况的企业和从业人员，依法依规限制或禁止从业，并列入信用记录。同时，企业在申请资质时，应当对相关申报材料的真实性进行承诺，并授权主管部门核查社保、纳税等信息。甘肃省还组织开展根治欠薪冬季专项行动，对欠薪问题实施集中专项治理，加快保障农民工工资支付标准化管理推行进度，加大规范化市场整治力度，提升信息化监管水平，推动甘肃省农民工工资支付管理公共服务平台全面应用。
甘肃省有多家企业存在拖欠工资的情况，并被公开曝光和处理。例如，1月30日，7起重大劳动保障违法行为和5起列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单进行社会公布，与其他部门和社会组织依法依规实施信息共享和联合惩戒，并推送“甘肃省信用信息共享平台”。又如，甘肃诚心旺建筑有限公司因拖欠车*伟等6人工资共计352400元，被肃州区人力资 社会保障局作出行政处理决定并向社会公布。
其他省份在治理欠薪问题上采取了多种措施。例如，江西省遂川县人社、信访、住建等部门形成联席会议机制，严格落实相关政策，施工总承包单位在工程施工合同签订之日起30日内开立农民工专用账户已达35家，开通率100%，通过专用账户发放农民工工资7000万元。人社部发文规定，企业允许个人、不具备合法经营资格或者未取得相应资质的单位以本单位的名义对外经营或者承揽建设工程，出现拖欠为该经营或施工提供劳动的农民工工资的，由该企业依法承担清偿拖欠农民工工资的责任。
降低企业资质对甘肃省欠薪企业会产生多方面的影响。企业的市场竞争力会下降，可能导致其在工程承揽等方面受到限制。企业的信誉受损，在行业内的声誉和形象会受到负面影响，可能会失去合作伙伴和客户的信任。降低资质可能会影响企业的融资和发展，限制其扩大规模和业务拓展。这将促使企业更加重视遵守法律法规，按时支付农民工工资，以避免因欠薪而带来的严重后果。
甘肃省采取了多种措施来有效监督企业杜绝欠薪。一是建立了“甘肃省根治欠薪线索反映平台”，加强欠薪线索分类核实处置工作，建立线索办理专人负责和线索办理周通报制度，确保欠薪线索及时接收、迅速核实处置。二是严肃查处违法行为，快速高效查处欠薪案件。三是建立了“1234”工作机制，积极推动全省根治欠薪工作再上台阶。还通过“第三方评估”“暗访抽查”“约谈”“问责”等方式，对全省14个市州、兰州新区管委会保障农民工工资支付工作进行年度考核，进一步压紧压实保障农民工工资支付工作的属地监管责任。
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