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施工劳务资质属于什么

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    好顺佳集团

  • 发布时间

    2024-10-29 09:17:14

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内容摘要:施工劳务资质的定义施工劳务资质是建筑企业承包劳务工程前必须获得的资质证书。根据国家发布的施工劳务资质标准,企业不再需要申请多达13...

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施工劳务资质的定义

施工劳务资质是建筑企业承包劳务工程前必须获得的资质证书。根据国家发布的施工劳务资质标准,企业不再需要申请多达13项的施工劳务资质,而是完成一项资质的申请即可。获得该资质的企业可以承包各类的建筑劳务作业,不再受到限制。建筑劳务资质的有效期为5年,由国务院住房城乡建设主管部门统一印制,正、副本具备同等法律效力。

施工劳务资质的分类

建筑业企业资质分为施工总承包资质、专业承包资质、施工劳务资质三个序列。施工总承包资质、专业承包资质按照工程性质和技术特点分别划分为若干资质类别,各资质类别按照规定的条件划分为若干资质等级。而施工劳务资质不分类别与等级。劳务分包资质形式主要有以下三种:

  • 自带劳务承包:指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长,劳务人员原则上由工长招募,人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理,工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。

  • 零散的劳务承包:指企业临时用工,往往是为了一个工程项目而临时招用工人。

  • 成建制的劳务分包:指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。

施工劳务资质的作用

施工劳务资质具有多方面的重要作用:

  • 合法经营:劳务资质相当于建筑劳务公司的资格证明,有了它,企业才可以进行劳务作业分包,符合法律规定。

  • 增加机会:在建筑工程领域,具有劳务资质的企业会获得更多的业务机会,拥有立足之本。

  • 招投标便利:劳务公司可以跟施工总包公司或施工专包公司签合同,承接总包或专包公司下来的劳务作业工程,用于招投标,范围广泛。

  • 税务优势:拥有劳务资质的企业,可以开具3个点的劳务票,从而能大大减少企业的税。

  • 成本与维护:劳务资质维护成本低,不需要及,可以承接12个总包,36个专包的项目。同时,成本支出主要是劳务人工费,易操作、纳税低。

  • 企业成本:利用劳务公司做企业成本,减少税负。由于劳务企业可以做人力成本,然后以工资的形式发放,这一部分是可以利用税收抵扣的。

施工劳务资质的申请条件

申请施工劳务资质的企业需要满足以下条件:

  • 资产要求:

    • 净资产200万元以上。

    • 具有固定的经营场所。

  • 人员要求:

    • 技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

    • 持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。

    • 经考核或培训合格的技术工人不少于50人。

施工劳务资质与其他资质的区别

施工劳务资质和其他一些相关资质存在多方面的区别,例如:

  • 与建筑劳务资质:施工劳务资质是后者的一部分,而不是独立的资质。

  • 与劳务派遣许可证:

    • 审批和监督机构不同:劳务派遣许可证由人力资 社保保障部(下属人社局)审批和监督,劳务施工资质由住建部(下属住建委)审批和监督。

    • 办理依据不同:劳务派遣许可证依据《劳动合同法》《劳务派遣行政许可实施办法》,劳务施工资质依据《建筑法》《建设工程质量管理条例》《建筑业企业资质管理规定》。

    • 审批形式不同:劳务派遣许可证是前置审批,先办许可证,后注册公司;劳务施工资质是后置审批,先注册公司,后办资质。

    • 审批标准不同:劳务派遣许可证要求注册资本不得少于人民币200万元、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施等;劳务施工资质要求企业净资产200万元以上、具有固定的经营场所、技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格、经考核或培训合格的技术工人不少于50人等。

    • 用途不同:劳务派遣许可证用于劳务派遣机构与劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式,是一种人力资源外包服务,可为其他用工单位代发工资,代交社保;劳务施工资质可承担各类施工劳务作业,建设施工企业直接参与各类工程建设活动的劳务施工,可使用本企业劳工或其他单位派遣的劳工。

    • 税率不同:劳务派遣许可证税率为5%增值税,劳务施工资质税率为3%增值税。

    • 有效期不同:劳务派遣许可证有效期为3年,劳务施工资质有效期为5年。

  • 与建筑企业资质:施工劳务资质属于建筑企业资质的一种,建筑业企业资质分为施工总承包资质、专业承包资质、施工劳务资质三个序列,其中施工总承包资质和专业承包资质有不同的类别和等级。

施工劳务资质的相关政策法规

以下是一些与施工劳务资质相关的政策法规:

  • 《建筑业企业资质管理规定》(22号发布,32号《住房城乡建设部关于修改<勘察设计注册工程师管理规定>等11个部门规章的决定》第一次修正,)对施工劳务资质的管理进行了规定。

  • 企业申请建筑业企业资质的,应依法取得工商行政管理部门颁发的公司法人《营业执照》。

  • 企业申请住房城乡建设部许可的建筑业企业资质应按照《规定》第十二条规定的申请程序提出申请。军队所属企业可由总后基建营房部工程管理局向住房城乡建设部提出申请。

  • 企业申请省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门(以下简称省级住房城乡建设主管部门)许可的建筑业企业资质,按照省级住房城乡建设主管部门规定的程序提出申请。省级住房城乡建设主管部门应在其门户网站公布有关审批程序。

  • 企业申请设区的市人民政府住房城乡建设主管部门许可的建筑业企业资质,按照设区的市人民政府住房城乡建设主管部门规定的程序提出申请。设区的市人民政府住房城乡建设主管部门应在其门户网站公布有关审批程序。

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