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2024-10-08 15:03:30
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人力资源服务许可证的注销流程主要包括以下几个步骤：
决定注销
编制注销申请材料
递交注销申请材料
受理与审查
注销许可证
按照一般程序办理的，应当向登记注册地行政审批部门提出申请，提交下列材料：
从事职业中介活动的申请书
机构章程和管理制度
场所、设施的所有权或者使用权证明
在申请注销人力资源服务许可证期间，需要注意以下事项：
企业或个人在不再从事人力资源服务的业务时，需要向有关部门申请注销人力资源服务许可证的书面申请。这份申请书的填写与其他申请相似，但需要特别注意填写正确和完整的信息。
注销人力资源服务许可证的原因一般有以下几个方面：
企业或个人不再从事人力资源服务的业务，转型或调整经营方向。
企业或个人因各种经营原因无法维持人力资源服务许可证的合法性和有效性。
企业或个人面临重大困难或风险，无法继续经营人力资源服务。
人力资源服务许可证年审评定分为合格和不合格两个等级。职业中介机构有下列行为之一者，年审为不合格：
提供虚假就业信息。
发布的就业信息中包含歧视性内容。
伪造、涂改、转让人力资源服务许可证。
为无合法证照的用人单位
劳动保障行政部门负责对人力资源服务机构进行许可证的注销管理。人力资源服务机构在“主管部门”栏中选择机构所属的区人社局（市人社局已不再受理审批）。在“选择领取方式”栏中二选一，提供“窗口领取（地址见温馨提示）”和“快递邮寄（到付）”两种方式。
符合条件，人力资源社会保障行政部门作出准予行政许可决定的，应当自作出决定之日起 10 日内向申请人颁发、送达人力资源服务许可证；不符合条件，人力资源社会保障行政部门作出不予行政许可书面决定的，应当说明理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
相关经营性人力资源服务机构及其人员无法联系或者拒不配合的，人力资源社会保障行政部门可以将人力资源服务许可证编号、行政许可时间等通过政府网站向社会公示，公示期为 45 日。
人力资源服务机构不得有下列行为:
伪造、涂改、转让人力资源服务许可证。
为无合法证照的用人单位提供职业中介服务。
介绍未满 16 周岁的未成年人就业。
为无合法身份证件的劳动者提供职业中介服务。
介绍劳动者从事法律法规禁止从事的职业。
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