装潢公司资质申请

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2024-09-30 09:50:31
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内容摘要：装潢公司资质申请条件装潢公司资质申请条件因资质等级不同而有所差异。一般来说，以下是常见的条件要求：企业资产方面，如申请二级资质，净...

各类资质· 许可证· 备案办理

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装潢公司资质申请条件

装潢公司资质申请条件因资质等级不同而有所差异。一般来说，以下是常见的条件要求：

企业资产方面，如申请二级资质，净资产需在 200 万元以上。
企业主要人员方面：
- 注册建造师，二级资质要求建筑工程专业注册建造师不少于 3 人。
- 技术负责人，具有 8 年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有工程序列中级以上职称或建筑工程专业注册建造师（或注册建筑师或注册结构工程师）执业资格；建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级以上职称人员不少于 5 人。
- 持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 10 人，且施工员、质量员、安全员、材料员、造价员、劳务员、资料员等人员齐全。
- 经考核或培训合格的木工、砌筑工、镶贴工、油漆工、石作业工、水电工等专业技术工人不少于 15 人。
- 技术负责人（或注册建造师）主持完成过本类别工程业绩不少于 2 项。

不同地区和不同等级的资质可能还会有一些特殊的要求，具体情况需要根据当地的相关规定和政策来确定。

装潢公司资质申请流程

装潢公司资质申请流程通常包括以下步骤：

取得营业执照：在申请装修资质之前，施工企业必须先取得营业执照。
提出申请：具备二级装修资质申请条件的企业，以法人名义向区县建设行政主管部门提出书面申请。区县建设行政主管部门同意后，报市住房和城乡建设局。
审批：市住房和城乡建设局对申请装修资质的企业进行审查，主要审查企业的人员、资产、工程业绩等是否符合资质标准。符合建筑装饰工程专业承包资质条件后，颁发批准文件。
申报：申请装修资质的企业按属地管理原则向当地建管部门提交资质申报材料原件及复印件，区建管部门初审合格后向市建管办申报。
公示：建管办对资质申请材料进行审核，对属于市级核准范围的资质进行公示。公示完成后，无异议的，予以批准，并报省建管局备案。
领证：企业在资质核准后，到市住建局工程科办理建造师注册手续，待领取注册建造师证书后，再领取装修装饰资质证书。

需要注意的是，办理周期大概 3 - 5 个月不等，具体要看相关部门审核进度。

装潢公司资质申请所需材料

申请装潢公司资质通常需要准备以下材料：

申请表：如建筑业企业资质申请表，一般一式四份。
企业证明材料：
- 企业法人营业执照副本。
- 企业资质证书正、副本（如有）。
- 企业章程。
人员证明材料：
- 企业法定代表人任职文件、身份证明。
- 企业经理和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明资料。
- 企业注册人员的身份证明、注册证书。
- 企业非注册的专业技术人员的职称证书、身份证明、养老保险凭证。
工程业绩材料：
- 工程合同、中标通知书。
- 符合国家规定的竣工验收单（备案表）或质量核验资料。

不同地区和不同等级的资质申请材料可能会有所不同，具体以当地相关部门的要求为准。

装潢公司资质申请注意事项

在申请装潢公司资质时，需要注意以下事项：

注册建造师方面：办理装修资质，企业的注册建造师专业和数量必须满足标准。以装修资质二级为例，就需要不少于 3 人的建造师。并且注册建造师只能是单证，不能同时拥有多个证书、注册在不同单位。
带职称人员方面：装修资质的办理需要不少带有中级职称的人员，并且相关专业要符合资质办理标准。主管部门会重点核查职称人员的真实性和专业，企业人员的职称信息必须可以查证，且一个职称人员只能在一个单位中使用，不能重复上报。
施工现场管理人员方面：新办装修资质二级需要持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 10 人，且施工员、质量员、安全员、材料员、造价员、劳务员、资料员等人员齐全。施工现场管理人员也要一人一证，不能多证，不能重复申报，也不能用同一名建造师带的八大员证书。目前现场管理人员已经实现了电子证书，可以通过扫描二维码查询。
专业技工方面：专业技工是办理装修资质时要求数量最多的，不能少于 15 人。不可与建造师、职称人员、八大员重复，也不可在其他企业重复使用，而且对于资质要求的专业数量必须配置齐全，如果是稀有的工种，可以咨询当地建设主管部门，是否可以用相近专业代替。
项目负责人方面：新办资质对企业业绩没有要求，因此企业技术负责人的个人业绩，就是主管部门审查的重点。个人业绩应该可以通过四库一平台查询，如果不能查询，就需要提供业绩表，并视情况提供进一步的证明材料。

成功申请装潢公司资质的案例

以下是一些成功申请装潢公司资质的案例：

某大型建筑设计公司原本持有乙级建筑装饰设计资质，随着业务拓展和实力增强，决定升级为甲级资质。在准备申请材料时，公司严格按照资质标准要求，对企业人员、资产、业绩等进行了全面梳理和准备。经过努力，最终成功获得甲级资质，为公司承接更大型、更复杂的项目奠定了基础。
某新成立的装修公司，在申请二级装修资质时，精心组织人员培训，确保技术负责人和注册建造师等关键人员符合资质要求。同时，认真准备各项申请材料，积极与相关部门沟通。最终顺利获得二级装修资质，成功进入装修市场。