金牛区建筑业资质改革

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2024-09-28 15:27:01

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内容摘要：区建筑业资质改革相关信息资质有效期延长成都市住房和城乡建设局发布通告，将区住建局核发的部分建筑业企业资质证书有效期于 2020...

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区建筑业资质改革相关信息

资质有效期延长

成都市住房和城乡建设局发布通告，将区住建局核发的部分建筑业企业资质证书有效期于 2020 年 1 月 10 日至 2021 年 12 月 30 日期间届满的（已获批资质延续的除外），统一延期至 2021 年 12 月 31 日。
通告发布之日前，已受理但尚未公示的资质延续申请事项，不再进行审批，相关资质证书有效期延期至 2021 年 12 月 31 日。
相关建筑业企业资质有效期将在四川省建筑市场监管与诚信一体化平台自动延期，并上传至全国建筑市场监管公共服务平台，原有企业资质证书继续有效，在此期间仍可用于工程招投标和工程建设等活动。
自通告发布之日起，暂不受理资质证书有效期于 2021 年 12 月 31 日前届满的上述建筑业企业资质延续申请事项。

资质审批质量提升

区住建和交通局为提升建筑业企业资质审批质量，采取了多项措施：

继续强化联动，加强宣传。采取线上和线下相结合的方式，借助多种平台加强系统治理宣传，推送治理信息，及时报送经验做法，积极展示工作举措和推进成效。
继续强化互动，惠民利企。搭建政企互动平台，借助各类信息平台及时将有关政策、信息传达给企业，建立企业走访、回访、座谈制度，多角度查找审批监管中的问题，促进问题迅速解决、工作持续改进。
继续强化质效，练好内功。加强教育和培训，强化考核评价，优化评审专家审查方式和结构，优化监督监管机制，建立抽查复核制度。
继续强化“共情”，优化服务。结合窗口服务质量提升活动，开展“三问六比”活动，严格落实相关制度，继续创建标杆窗口、党员示范窗口、服务标兵，增强“共情”意识，让办事企业和群众进一步感受到有态度、有温度、高品质、高效率的政务服务。

资质升级相关

过渡期在企业资质尚未换证之前能否申请资质升级和增项：申请资质升级或增项时，应当按照本办法规定执行。根据《中华人民共和国建筑法》等有关规定，对符合条件之一的建筑施工企业，可在一定期限内按照国务院建设行政主管部门制定的统一的施工企业资质等级标准进行重新评定。企业重组、合并、分立等情况下，企业应当按照规定进行资质重新核定和登记，并在办理简化审批手续或简单变更手续时，应当将旧版资质证书于 2022 年 12 月 31 日前拆除。
企业资质申请的种类、级别、数量、年限等规定：企业报考资质升级（指已经具备建筑业企业资质、报考同一门类高一等级资质）没有年限约束，而是需要逐级报考。
日期问题：企业出具的工程业绩材料，工程合同订立日期早于中标日期或者竣工验收日期早于该工程合同订立日期的，均属材料时间错误。
人的问题：项目经理、专业技术人员和其他工程业绩的主体，达不到工程承揽要求即超标或者跨专业参加工程建设。

奖励政策

适用范围：本政策适用于工商注册、税务登记、统计关系均在区的建筑行业企业和工商注册、税收登记均在区的建筑劳务企业，建筑行业企业须是具有建设主管部门颁发资质证书的独立法人，建筑劳务企业须是具有建设主管部门颁发（或备案）的建筑劳务资质（或资格）的独立法人。
支持政策：
- 新引进企业奖：对新引入区的建筑勘察、设计、监理等服务类企业，按综合资质（甲级）、专业甲级资质分别给予 80 万元、50 万元的一次性奖励；对新引入的建筑施工企业，按总承包特级、总承包一级、专业承包一级分别给予 80 万元、50 万元、30 万元的一次性奖励；鼓励区外优质企业和区建筑企业合作或成立独立核算子公司，对地方经济发展有突出贡献的企业可实施“一企一策”给予奖励。
- 新办企业奖：在区新设立的建筑行业企业、建筑劳务企业，自注册之日起前三年，在区当年年度经济贡献达到 500 万元及以上，以企业当年年度实际地方经济贡献的 50%为参照数给予最高不超过 100 万元的奖励。享受新引进企业奖的企业同时享受新办企业奖。
- 新入库企业奖：对已注册区首次纳入国家统计网“一套表调查单位统计”的建筑施工企业，当年年度建筑业总产值申报入库达 3000 万元、5000 万元的，分别给予 5 万元、10 万元的一次性奖励。
- 优秀人才奖：在区新设立的建筑行业企业，自注册之日起 5 年内，在区集中汇缴的年度个人经济贡献达到 200 万元，以企业 10 名高层次人才当年年度个人地方经济贡献的 100%为参照数给予一次性奖励。企业集中汇缴的年度个人经济贡献超过 200 万元后，每增加 100 万元，增加 10 名企业高层次人才一次性奖励，奖励人员总数不超过 30 名。建筑行业企业人员当年度获得“大国工匠”“全国劳动模范”“梁思成奖”等国家级称号、奖项，给予 10 万元一次性奖励。
- 资质提升奖：建筑勘察、设计、监理等服务类企业资质提升为综合资质（甲级）、专业甲级资质的分别给予 80 万元、50 万元的一次性奖励；建筑施工企业资质提升为建筑施工总承包特级、一级、专业承包一级的分别给予 80 万元、50 万元、30 万元的一次性奖励；建筑劳务公司转为专业作业企业，在区年度经济贡献首次达到 300 万元的给予 10 万元的一次性奖励。
- 优质工程奖：主导项目获得国家科学技术奖、国家优秀工程勘察设计奖、四川省科学技术奖（一等以上），分别给予企业 30 万元、20 万元、10 万元的一次性奖励；企业总承包的项目获得“鲁班奖”“詹天佑奖”等国家级建筑行业质量、安全奖项的，给予 30 万元的一次性奖励；获得“天府杯”等四川省级建筑行业质量、安全奖项的给予 10 万元一次性奖励。