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2024-09-27 09:35:03
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各类资质· 许可证· 备案办理
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重庆劳务派遣许可证的办理流程主要包括以下几个步骤:
工商核名
200万验资
签字,提交工商材料
工商登记,领三证合一的营业执照
刻章
办理公司对公账户
办理税务相关
申请重庆劳务派遣许可证需要满足以下条件:
经营劳务派遣业务需要一定的资质,应取得《劳务派遣经营许可证》后方可经营劳务派遣业务
劳务派遣用工只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用。临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内,可以由其他劳动者替代工作的岗位
用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和
企业注册实缴资金不得低于200万元
总公司需要具备100平以上的固定经营场所
申请重庆劳务派遣许可证所需的材料包括但不限于以下
机构的章程和管理制度复印件
经营场所产权(租赁合同)材料复印件
重庆劳务派遣许可证的办理部门通常为重庆市人力资 社会保障局及各区县的相关部门
对文件审核通过的单位,人社局将在5个工作日内通知申请人申领劳务派遣经营许可证
办理重庆劳务派遣许可证的费用方面,注册营务派遣有限公司首要条件是注册资金200万,必须一次性到位,而且不在认缴范围内
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