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2024-09-20 09:33:37
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各类资质· 许可证· 备案办理
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劳务资质是建筑企业参与工程项目施工的必备条件之一。它是一种证明企业具备从事劳务作业能力和资格的文件。劳务派遣是《劳动合同法》明确规定的一种劳动用工形式，指的是由劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同，把劳动者派向用工单位，由用工单位对被派遣劳动者进行管理、从事用工单位安排的劳动，但由劳务派遣单位向劳动者支付工资的一种用工形式。
施工劳务资质不分类别与等级。一方面，这是建筑企业的资质证明，更是一种身份的象征；另一方面，也是进入工程承包领域的重要文件。
办理正常接单劳务资质需要满足一定的条件。包括：
技术负责人 具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。
施工现场管理人员 持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 5 人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。
技术工人 经考核或培训合格的技术工人不少于 50 人。
正常接单劳务资质的申请流程如下：
准备材料：办理建筑劳务资质需要准备一系列申请材料，包括企业法人营业执照等。
提出申请：根据不同的情况，向相应的主管部门提出申请。
企业申请住房城乡建设部许可的建筑业企业资质应按照规定的申请程序提出申请。
企业申请省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门许可的建筑业企业资质，按照省级住房城乡建设主管部门规定的程序提出申请。省级住房城乡建设主管部门应在其门户网站公布有关审批程序。
企业申请设区的市人民政府住房城乡建设主管部门许可的建筑业企业资质，按照设区的市人民政府住房城乡建设主管部门规定的程序提出申请。
审核：主管部门对申请材料进行审核。
核发证书：审核通过后，核发相应的资质证书。
资质许可机关应当在建筑业企业资质证书有效期届满前做出是否准予延续的决定；逾期未做出决定的，视为准予延续。
企业应在资质证书 1 年有效期届满前，按有关资质管理规定和资质标准申请延续，经核查合格的颁发 5 年有效期资质证书。资质证书有效期届满前未申请延续的，逾期自动作废。
建筑劳务公司可以承接的工程范围，一是看资质许可范围，二是看营业执照经营范围。需要结合劳务资质许可范围来承接工程。
补充信息
关于资质年检：企业经营中，拥有一系列合法有效的资质是保障其正常运营的基石。随着市场环境的不断变化，企业需要定期对这些已拥有的资质进行年检，以确保其合法性和有效性。但是哪些企业资质需要进行年检，以及资质年检的时间是什么时候呢?
关于资质改革：随着 2021 年 7 月的资质改革方案出台，政策也逐渐明朗，对于做建筑施工劳务分包的公司来说，并不是不再需要办理劳务资质，而是由以前的审批制改为备案制。
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