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2024-09-18 09:39:20
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| 岗位 | 月薪 | 工作时间 | 福利 |
|---|---|---|---|
| 板木工、装修木工、瓦工、瓷砖工、钢筋工、水电工、油漆工、电焊工、杂工，塔吊车司机，挖掘机司机，铲车司机，工程车司机 | 万 万 | 一周工作5天，1天8小时工作制，加班 倍工资，不要求加班 | 雇主提供食宿，购买、健康、意外险等。每年有15天带薪回国休假，往返雇主报销 |
| 包装工、质检员、线普工、配料员、货运司机、配料员、叉车司机 | 万 万 | 一周工作5天，1天8小时工作制，加班 倍工资，不要求加班 | 雇主提供食宿，购买、健康、意外险等。每年有15天带薪回国休假，往返雇主报销 |
| 搬运工，果木采摘工，蔬菜种植工，蔬菜包装工，货运司机，护林员 | 3万 | 一周工作5天，1天8小时工作制，加班 倍工资，不要求加班 | 雇主提供食宿，购买、健康、意外险等。每年有15天带薪回国休假，往返雇主报销 |
| 餐厅厨师、服务员、串烧员、凉菜师、蒸菜师、帮厨、切配、客房保洁员、客房服务员、仓库管理员、维修电工 | 万 万 | 一周工作5天，1天8小时工作制，加班 倍工资，不要求加班 | 雇主提供食宿，购买、健康、意外险等。每年有15天带薪回国休假，往返雇主报销 |
| 木工 | 月薪 万— 万以上 | 每天工作8小时，一周工作6天。加班按平常 倍计算 | 奖金、福利，及其它收入另计。合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类。每年有一个月带薪年假（回国往返雇主报销）。合同期内由雇主提供食宿 |
| 钢筋工 | 月薪 万— 万以上 | 每天工作8小时，一周工作6天。加班按平常 倍计算 | 奖金、福利，及其它收入另计。合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类。每年有一个月带薪年假（回国往返雇主报销）。合同期内由雇主提供食宿 |
| 油漆工 | 月薪 万— 万以上 | 每天工作8小时，一周工作6天。加班按平常 倍计算 | 奖金、福利，及其它收入另计。合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类。每年有一个月带薪年假（回国往返雇主报销）。合同期内由雇主提供食宿 |
| 农场养殖工（牛羊）、蔬菜种植工、小货司机（C1/B2）/叉车司机、采摘工、种植/养护、采摘工、分拣/打包、库管、打杂工 | 月薪 万— 万以上 | 每天工作8小时，一周工作6天。加班按平常 倍计算 | 奖金、福利，及其它收入另计。合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类。每年有一个月带薪年假（回国往返雇主报销）。合同期内由雇主提供食宿 |
| 线操作工/包装工/运输工/叉车司机/小货司机（C1/B2）/装卸工 | 月薪 万— 万以上 | 每天工作8小时，一周工作6天。加班按平常 倍计算 | 奖金、福利，及其它收入另计。合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类。每年有一个月带薪年假（回国往返雇主报销）。合同期内由雇主提供食宿 |
| 厨师（各类菜系）、拉面师、后厨、面食/面点、洗碗工、切菜工、学徒/打杂工 | 月薪 万— 万以上 | 每天工作8小时，一周工作6天。加班按平常 倍计算 | 奖金、福利，及其它收入另计。合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类。每年有一个月带薪年假（回国往返雇主报销）。合同期内由雇主提供食宿 |
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