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2024-08-28 10:41:48
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各类资质· 许可证· 备案办理
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办理装饰装修资质需要满足一系列的条件，具体要求会根据资质等级的不同而有所区别。
企业资产：企业净资产需要达到一定数额。
企业主要人员：
建筑工程专业一级注册建造师不少于5人。
技术负责人具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有工程序列高级职称或建筑工程专业一级注册建造师（或一级注册建筑师或一级注册结构工程师）执业资格；建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级以上职称人员不少于10人。
持有岗位证书的施工现场管理人员不少于30人，且施工员、质量员、安全员、材料员、造价员、劳务员、资料员等人员齐全。
经考核或培训合格的木工、砌筑工、镶贴工、油漆工、石作业工、水电工等中级工以上技术工人不少于30人。
企业工程业绩：近5年承担过单项合同额1500万元以上的装修装饰工程2项，工程质量合格。
企业资产：净资产200万元以上。
企业主要人员：
建筑工程专业注册建造师不少于3人。
技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有工程序列中级以上职称或建筑工程专业注册建造师（或注册建筑师或注册结构工程师）执业资格；建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级以上职称人员不少于5人。
持有岗位证书的施工现场管理人员不少于10人，且施工员、质量员、安全员、材料员、造价员、劳务员、资料员等人员齐全。
经考核或培训合格的木工、砌筑工、镶贴工、油漆工、石作业工、水电工等专业技术工人不少于15人。
技术负责人（或注册建造师）主持完成过本类别工程业绩不少于2项。
资历和信誉：
具有独立企业法人资格。
社会信誉良好，注册资本不少于300万元人民币。
企业完成过中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，或大型建筑装饰工程设计项目不少于1项。
技术条件：
专业配备齐全、合理，主要专业技术人员专业和数量符合所申请专项资质标准中“主要专业技术人员配备表”的规定。
企业主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大学本科以上学历，8年以上从事建筑装饰设计经历，并主持过大中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，其中大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，具备高级以上专业技术职称或一级注册建筑师（一级注册结构工程师）注册执业资格。
在主要专业技术人员配备表规定的人员中，非注册人员应参与过大型建筑装饰工程设计项目不少于1项，或中型建筑装饰工程设计项目不少于2项，具备中级以上专业技术职称。
技术装备及管理水平：
有必要的技术装备及固定的工作场所。
企业管理组织机构、标准体系、质量体系健全。
人员要求：
建筑二级建造师3个，可挂靠。
中级工程师需要5个，可挂靠。
主要管理人员即八大员为10个，可培训。
技工为15个，可培训。
工程业绩：如果公司没有工程业绩，可以提供相关帮助。
社保要求：所有人员都要上社保，在资质审批时社保是不能断的。
以上就是关于朝阳装饰装修资质办理条件的详细信息。需要注意的是，这些条件可能会随着政策的变化而有所调整，因此在实际操作过程中，建议咨询专业的资质代办机构或直接联系当地建委获取最新的信息和指导。
办理资质许可，所属行业不同，详情会有所差异，为了精准快速的解决您的问题，建议您向专业的顾问说明详细情况，1对1解决您的实际问题。
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