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2024-08-26 09:07:20
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挂靠公司资质是指企业在自己没有取得相关资质的情况下，通过与具有相关资质的公司合作，以该公司的名义开展业务，从而达到取得资质的目的。这种行为在建筑行业中尤为常见，但也涉及到其他领域，如运输、工程咨询等。挂靠公司资质的合法性一直是一个备受争议的话题。
挂靠公司资质，是指企业在自己没有取得相关资质的情况下，通过与具有相关资质的公司合作，以该公司的名义开展业务，从而达到取得资质的目的。这种行为属于法律上的“代理”，即企业通过与其他公司合作，以对方的身份从事业务活动。
《中华人民共和国公司法》第三十五条的规定，公司应当具有与其业务规模相适应的财产和必要的组织机构。《中华人民共和国企业法人登记管理条例》第二十五条的规定，企业法人应当通过国家工商行政管理部门的登记，取得法人资格。《中华人民共和国合同法》第四十二条的规定，代理是一种法律行为，代理人在代理活动中应遵循法律、道德和行业规范。《中华人民共和国企业法人登记管理条例》第二十六条规定，企业法人可以通过受让、继承等取得其他企业法人的资质。
挂靠公司资质的行为在法律上是不允许的，因为它涉及到一系列的法律风险和社会责任风险。例如，如果代理合同发生纠纷，挂靠公司可能面临承担法律责任的风险。如果企业被发现存在挂靠他人资质开展业务的情况，可能面临吊销相关资质的处罚。根据《中华人民共和国产品质量法》第六十五条的规定，产品质量监督检验机构、标准化管理单位或者其他相关机构对产品进行检验、认证或者检测，不得收取检验费、认证费等费用，并不得向被检产品生产者、销售者收取其他费用。如被发现存在收取检验费、认证费等费用的情况，可能面临罚款的处罚。
尽管挂靠公司资质在法律上是不允许的，但在现实中，这种行为仍然普遍存在。以下是关于如何进行挂靠以及需要注意的事项的一些详细信息。
挂靠合同的签订是在双方友好协商达成一致的基础上生成的。无论是证书挂靠的工程师还是建筑单位聘用证书，都必须遵循其签订的协议上的条款（简称合同）。合同条款的制定大都是根据已有的挂靠协议模板，根据双方特意提出的要求，对方也接受后更改的。合同订立需要的条件包括：须有双方或多方当事人；须有当事人之间的意思表示的互动；须为特定当事人之间为缔约而为意思表示。
在签订挂靠合同时，双方都需要特别注意一些细节，以避免未来的纠纷。对于甲方（挂靠方），需要注意的事项包括：协议期内在未得到乙方书面认可的情况下不得将乙方资格证书用到其他的企业；不得作出有损于乙方利益的行为；如遇证书年检等需要乙方到位，甲方应提前通知乙方，乙方需支持配合，由此引发的合理费用由甲方负责凭差旅费全额报销；甲方保证乙方的个人信息秘密；甲方承诺将乙方的资格证书仅用于本企业资质升级或资质年检使用。
对于乙方（被挂靠方），需要注意的事项包括：注明挂证不挂章，只用做年审和招投标，不用做工地现场的管理；未经授权不得以你的名义签名，盖章（如果对方非要章放那），否则，后果（包括法律，经济）全有对方承担；保证你的证持续有效，继续教育等等；发生地培训费用，等与建造师相关的费用由他方承担；必须到场时（开会，投标等）XX元/天。
尽管挂靠公司资质的行为在现实中普遍存在，但从法律角度来看，这种行为是不被允许的。《建筑法》明确规定了禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位和个人使用本企业资质证书、营业执照，以本企业名义承揽工程。发生此行为的，将责令改正、没收违法所得、并处罚款，还可以责令停业整顿、降低资质等级；严重的可吊销资质证书。《招投标法》也明确了以他人名义投标的，或者以其他方式弄虚作假，骗取中标的，中标无效，给招标人造成损失的，需要承担赔偿责任。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
关于被挂靠人收取的管理费，依据最高法院《建设工程解释》第4条的规定，性质上属于非法所得，应当予以收缴。但在实践中，对于管理费的处理存在较大的争议。一种观点认为，挂靠协议无效的法律后果。另一种观点认为，虽然双方签订的挂靠协议无效，但被挂靠人对发包人要承担施工合同约定的承包人全部义务，收取一定比例的管理费有其合理性，因此可以比照最高法院《建设工程解释》第2条的规定，对管理费的处理参照无效挂靠协议的约定，归被挂靠人所有。第三种观点认为，挂靠协议无效，协议约定的管理费可以作为损失，由双方根据过错程度予以分担。第四种观点认为，应根据权利义务相一致的原则，依据被挂靠人是否履行了管理义务确定其是否应当取得管理费及相应的数额。
对于设计资质挂靠协议的有效性，存在两种不同的观点。一种观点认为，根据《建筑法》第26条第2款的规定，禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照，以本企业的名义承揽工程。另一种观点认为，挂靠经营协议原则上无效，但挂靠行为主要违反的是建筑法关于建筑行业特许经营的规定，因此在挂靠人也具备相应资质等级等情况下也可以认定有效。具体来说，如果挂靠者虽然以被挂靠者的名义签订建设工程施工合同，但其本身具备建筑等级资质，且实际承揽的工程与其自身资质证书等级相符；被挂靠者提供工程技术图纸、进行现场施工管理，并由开发单位直接向被挂靠者结算，则在这种情况下，挂靠协议可能会被认为是有效的。
挂靠公司资质的行为虽然在现实中普遍存在，但在法律上是不被允许的。这种行为涉及到一系列的法律风险和社会责任风险，可能会导致合同纠纷、法律责任甚至刑事责任。因此，企业在进行业务活动时，应当尽量避免挂靠行为，而是通过合法的方式取得所需的资质。如果企业确实需要与具有相关资质的公司合作，应当在法律允许的范围内进行，例如通过受让、继承等方式取得其他企业法人的资质。同时，企业在签订挂靠合同时，应当特别注意合同条款的制定，以避免未来的纠纷。企业在进行业务活动时，应当始终遵守法律法规，以确保自身的合法权益和社会责任的履行。
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