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2024-08-23 08:37:16
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办理工伤保险涉及到一系列的法律要求和程序。根据《工伤保险条例》及相关法律规定，以下是详细的办理工伤保险所需的资质和流程：
营业执照、登记证书或单位印章：用人单位应当自成立之日起三十日内，凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险登记证件：社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，并发给社会保险登记证件。
工伤认定申请表：申请人需要填写并提交工伤认定申请表。
劳动关系证明材料：提供与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。
医疗诊断证明或职业病诊断证明书：提交医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
身份证件：工伤职工的身份证正反面复印件。
用人单位事故调查报告书：如果是用人单位申报，则需要提供事故调查报告书；如果是个人申报，则不必提供。
医疗机构出具的证明材料：包括受伤后的诊断证明书、初诊病历、住院病历等；如果是职业病，则需提供合法有效的职业病诊断证明书或鉴定书。
用人单位的营业执照副本或查询证明：
工作时间和工作场所内：因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
履行工作职责受到暴力等意外伤害：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
患职业病：被诊断为职业病的。
因工外出期间：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
上下班途中：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
正常参保缴费：在本统筹地区正常参保缴费的工伤职工，经工伤保险行政部门认定或登记，必要时经劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级后，可向工伤保险经办机构申领工伤保险待遇。
工伤认定或登记：必须经过工伤保险行政部门的认定或登记。
劳动能力鉴定：必要时需经过劳动能力鉴定委员会的鉴定。
报销期限：用人单位必须在职工医疗终结后一年内办理职工工伤医疗费用报销手续。
报销材料：包括工伤职工身份证正反面复印件、工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书等。
工伤保险对象：工伤保险的对象是在生产劳动过程中的劳动者。
工伤赔偿：工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。工伤赔偿包含公司支付部分和社保支付部分。
劳动合同纠纷：如果涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况，可以提起劳动仲裁及相关诉讼。
办理工伤保险需要用人单位和个人提供一系列的资质证明和申请材料，并且要符合工伤认定的条件。整个流程包括申请工伤认定、提供必要的证明材料、进行劳动能力鉴定（如果需要），并在规定的时间内完成报销手续。了解这些详细的要求和流程，可以帮助用人单位和个人更好地处理工伤保险的相关事宜。
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