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全国劳务资质办理全程服务

  • 作者

    好顺佳集团

  • 发布时间

    2024-08-21 11:03:47

  • 点击数

    2752

内容摘要:全国劳务资质办理全程服务劳务资质是建筑企业在承接劳务分包工程时必须具备的资质。以下是详细的劳务资质办理流程及相关信息。一、办理劳务...

各类资质· 许可证· 备案办理

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全国劳务资质办理全程服务

劳务资质是建筑企业在承接劳务分包工程时必须具备的资质。以下是详细的劳务资质办理流程及相关信息。

一、办理劳务资质的基本流程

  1. 准备营业执照 - 申请资质前,建筑企业必须有营业执照。

  2. 配备专业人员 - 根据申请的资质标准,配备相应的专业人员,并考取相关证件。这包括一级建造师、二级建造师、高级工程师、工程师、九大员、技术工人等。

  3. 提出申请

    • 办理资质的企业需以法人名义向企业注册所在地的区县建设行政主管部门提出书面申请。区县建设行政主管部门同意后,上报地、州、市建设局。地、州、市建设行政部门审查合格并签署意见,报厅建筑管理处。
  4. 审核批准 - 市住房和城乡建设局对申请企业进行审核,主要审核企业人员、企业资产、工程业绩是否符合资质标准。

  5. 上报材料 - 申请资质的企业需向所在区建筑业管理部门提交资质申请材料原件及复印件。区建筑业管理部门初审合格后报市建管处。

  6. 公示 - 建管处对资质申请材料进行审核,并对属于市级核准范围的资质进行公示。公示完成后,无异议的予以核准并报省建管局备案。

  7. 领取证书 - 企业在资质核准后,到市住建局工程科办理建造师注册手续,待领取注册建造师证书后,再领取资质证书。

二、具体步骤和要求

  1. 核名和注册 - 向当地工商局进行核名,编写企业章程,提交注册所需材料,注册建筑劳务公司,领取营业执照。在填写经营范围时,要包含“施工劳务”,注册资金要在200万元以上。

  2. 准备公司基本材料 - 准备好公司营业执照、组织机构代码证、银行开户许可证、公司租了合同凭证、办公地址产权证明、街道办开具的办公场所使用证明、公司章程、公司验资报告等。

  3. 人员招聘和证件办理 - 按照施工劳务资质标准所要求的情况招聘人员。需要具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格的技术负责人;持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全;经考核或培训合格的技术工人不少于50人。然后,找齐全或者把56个人的证件提交至大公无私信用评价公司(即:全国企业信用评价公系统)办理1名高级、5名八大员,56名技术工证。

  4. 网上注册和录入人员信息 - 在三库一平台网上注册一个属于企业资质的系统。把上面人员全部录进去。

  5. 购买社保 - 帮上述人员买社保,买好之后再把社保清单去社保局打印出来。

  6. 提交申请材料 - 在三库一平台里面把申请表填写好,打印出来盖好公章,连同上述的资料一起装订成册,按属地管理的原则向工商注册所在地区县建委部门或市人民政府住房城乡建设主管部门提交申请资质申请材料原件及复印件。区县建委部门初审合格后报市建管处施工科,工科对资质申请材料进行审核、公示。

  7. 公示和核准 - 公示完成后,没有问题的予以核准、报省建管局备案、打印资质证书。

  8. 申请安全生产许可证 - 资质证书完成办理后,还需要申请安全生产许可证。

三、提交材料明细

  1. 建筑业企业资质申请表 - 包含电子文档;《申请表》要有技术负责人的简历,职称要求在助理工程师以上。

  2. 企业法人营业执照副本复印件 -

  3. 企业章程复印件 - 需附股东签字或盖章页。

  4. 企业法定代表人和技术负责人的任职文件

    • 股东大会或董事会对两人的任命决议;两人的职称证书以及身份证件复印件。
  5. 固定办公场所的土地、房屋产权证明或租赁证明 -

  6. 设备器具的购置发票、照片 -

  7. 企业安全生产管理制度 -

  8. 持证上岗人员名单 -

  9. 专业技术工人职业技能岗位证书复印件和身份证复印件 -

  10. 劳动合同复印件 -

四、提交材料要求

  1. 《建筑业企业资质申请表》

    • 一式四份,附件资料一套。
  2. 资质受理机关 - 负责核对企业提供的资料原件,原件由企业保存。上级相关主管部门对企业申请材料有质疑的,企业需要提供相关资料的原件,必要时还要配合上级相关部门进行实地调查。

  3. 附件资料 - 应按“综合资料、人员资料、工程业绩资料”的顺序排列装订,规格为A4(210×297mm)型纸,需有标明页码的目录及申请说明,最好是采用软封面封底,逐页编写页码。

  4. 资料语言 - 企业申报的资料必须使用中文,须同时附中文译本并翻译准确。

  5. 资料质量 - 申请资料必须数据齐全、填表规范、印鉴齐全、字迹清晰,复印件必须清晰、可辨。

五、法律依据

根据《劳动合同法》第五十七条,经营劳务派遣业务应当具备下列条件:

  1. 注册资本 - 不得少于人民币二百万元。

  2. 经营场所和设施 - 有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。

  3. 劳务派遣管理制度 - 有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

  4. 其他条件

    • 法律、行政法规规定的其他条件。

经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。

六、劳务资质的费用

办理劳务资质的费用包括:

  1. 办理高级技工和八大员的费用 - 办理1名高级技工约2000元、5名八大员约10000元。

  2. 技术工人的费用 - 50名技工约几万元左右。

  3. 社保费用

    • 56个人的社保,估计最少都要去到10万元左右。

办理劳务资质的整个过程可能需要至少10万元以上的费用。

七、全程线上办理渠道

一些地区已经开通了全程线上办理渠道,例如临沂市。企业可以通过山东政务服务网(临沂市)全流程在线办理建筑业企业施工劳务资质备案,无需提交纸质材料。申请人在线提交业务申请,勾选“免费邮寄”,无需前往市政务服务中心报送材料,证书通过邮寄方式送达。

办理劳务资质是一个复杂的过程,涉及多个步骤和要求。企业需要准备充足的材料,招聘符合要求的人员,并通过各级建设行政主管部门的审核。部分地区已经实现了全程线上办理,企业可以利用这些便捷的服务来简化办理流程。如果企业觉得自行办理较为繁琐,也可以考虑寻求专业的咨询服务,以确保资质办理流程顺畅、高效。

提示 办理资质许可,所属行业不同,详情会有所差异,为了精准快速的解决您的问题,建议您向专业的顾问说明详细情况,1对1解决您的实际问题。
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