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劳务分包施工资质证书

  • 作者

    好顺佳集团

  • 发布时间

    2024-08-13 09:45:55

  • 点击数

    4032

内容摘要:[劳务分包资质的相关规定]劳务分包需要资质。办理劳务资质有以下标准:企业资产方面:净资产 200 万元以上。具有固定的经营场所。企...

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[劳务分包资质的相关规定]劳务分包需要资质。办理劳务资质有以下标准:

  1. 企业资产方面:

    • 净资产 200 万元以上。

    • 具有固定的经营场所。

  2. 企业主要人员方面:

    • 技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格 1 人。

    • 经考核或培训合格的技术工人不少于 50 人。

    • 企业注册资本金 30 万元以上。

    • 企业具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人。

    • 企业具有初级以上木工不少于 20 人,其中,中级、高级工不少于 50%;企业作业人员持证上岗率 100%。

    • 持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 5 人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。

劳务分包资质没有取消,允许分包的工程范围应当在招标文件中规定,分包的工程不得超过总工程量的 30%。逾越底线均认定为违法分包,凡再次分包也被认定为违法分包。

从 2015 年 1 月 1 日起,《建筑业企业资质管理规定和资质标准实施意见》开始实施。其中,专业分包是指施工总承包企业将其所承包工程中的专业工程发包给具有相应资质的其他建筑业企业。

砌筑作业分包企业资质标准:砌筑作业分包企业资质分为一级、二级。一级资质标准:企业注册资本金 30 万元以上。企业具有相关专业技术员或高级工以上的技术负责人。企业具有初级以上砖瓦、抹灰技术工人不少于 50 人,其中,中、高级工不少于 50%。

建筑劳务分包资质标准要求:

  1. 净资产 200 万元以上。

  2. 企业主要人员:技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

木工作业分包企业资质标准,木工作业分包企业资质分为一级、二级。企业近 3 年最高年完成劳务分包合同额 100 万元以上。

[劳务分包资质的类型变化]以前劳务分包资质有 13 种资质,都是独立的资质类型,包括制石、抹灰、焊接、混凝土、架线、模板、管道和电力安装、油漆、钢筋、脚手架、金属板、砖石和木工。但从 2015 年开始,劳务分包资质发生了重大变化。除模板作业和脚手架搭设作业纳入专业承包资质外,其余 13 种作业类型全部合并。如今的劳务分包资质没有分类,申请单一的分包资格就足够了。

最新版本的劳务分包资质标准主要用于评估企业的技术负责人、净资产、技术工人、营业场所和现场管理人员。获得劳务分包资质证书的企业,不分类别、等级,均可承接各类劳务。

[首次申请劳务分包资质的程序]1. 建筑企业取得工商营业执照。

  1. 申请人按照属地管理原则向当地区县建设管理部门提交资质申请材料原件及复印件,区县建设管理部门初审合格后向建设管理部门建设部门报告。

  2. 建设部对资质申请材料进行审查、公示。

  3. 公示结束后,无异议同意报省建管局备案并打印资质证书。

[北京建筑劳务分包资质的相关情况]在北京,办理建筑劳务分包资质需要满足以下条件:

  1. 具有固定的经营场所。

  2. 技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

  3. 持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 5 人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。

  4. 经考核或培训合格的技术工人不少于 50 人。

需要注意的是,目前政策要开始收紧,劳务分包资质马上就暂停了,所以要办理劳务分包资质的老板抓紧时间了。目前手里有一家劳务分包资质转让,变更资质只需要一个月就可以接工程了,新办劳务分包、转让劳务分包、资质延期、资质变更法人都可以办。

劳务分包施工资质证书的办理有明确的标准、程序和要求,且随着时间和政策的变化有所调整。企业在申请和使用劳务分包资质证书时,应严格遵守相关规定,以确保合法合规地开展业务。

提示 办理资质许可,所属行业不同,详情会有所差异,为了精准快速的解决您的问题,建议您向专业的顾问说明详细情况,1对1解决您的实际问题。
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