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2022-05-23 12:59:01
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大家都知道，我们平时缴纳社保的时候，个人和所在单位都会按照一定的比例缴纳。此外，根据我国国家劳动法的相关规定，用人单位需为本公司员工缴纳社保。杭州社保登记条件有哪些？下面好顺佳就为您详细解答，希望对您有所帮助。
1.需提前准备资料：包括：营业执照、组织机构代码证、税务登记证、银行开户许可证、法定代表人身份证
2.在所在市社会保险基金管理中心官网进行单位社会保险网上登记，并打印社会保险官网生成的预登记文件。部分区在网上登记后，需要预约到社保中心办理。
3.准备营业执照、组织机构代码证、税务登记证、银行开户许可证、法定代表人身份证、公章、法人章三份原件及复印件。此外，部分地区为了让企业能够通过银行转账而不是现金缴纳社保费，社保开户前会要求企业到银行办理银行社保费代扣协议或意向书。开户时，此文件的正本和副本必须一并准备。
4.携带打印好的预登记文件和第3点所述材料，到指定的社保中心（一般为单位登记地址所在区的社保中心）现场办理社保登记。社保登记完成后，由社保中心发放社保登记证。并按要求购买激活企业社保数字证书。
年满16周岁的本市户籍人员未参加职工基本养老保险，或职工基本养老保险处于中断缴费状态。
年满60周岁后，户籍从市外迁入本市的，须满3年方可申请初次参保。符合上述条件的人员，未办理基本养老金领取手续。
1.企业在网上申报成功之日起5个工作日内（不含当日）向当地社保机构提交登记表及以下相关材料
逾期办理社保登记手续的，系统将自动注销企业网上申报的资料；
2.企业成功办理登记手续后，当月15日内（含当日）申报的社保业务属于当月缴费记录，15日后为次月缴费记录；
3.社保机构每月20日（含当日）至当月月底征收社保费。
以上就是好顺佳为您收集的关于杭州社保登记条件的相关知识。综上，如果想在杭州进行社保登记，参照以上登记条件，符合条件的可以准备材料在杭州参加社保。如果您还有未解决的问题，欢迎咨询顺佳。
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