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2025-03-05 08:50:08
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劳务公司的资质，即《劳务派遣经营许可证》的有效期为三年。这一规定旨在规范劳务派遣市场，确保其合规运营。
若劳务派遣单位需要在有效期届满后继续从事劳务派遣业务，应当在许可证有效期届满60日之前向许可机关提出延续行政许可的书面申请，并提交3年以来的基本经营情况。
建筑劳务资质的有效期通常为五年，但根据不同的资质等级和类别，有效期也会有所变化。如果在有效期内未进行任何违规行为，有效期也有可能会得到延长。
申请材料
包括但不限于营业执照、劳务派遣经营许可证等相关证件。
注意事项
企业在申请建筑劳务资质时需仔细了解相关规定，以确保资质有效期内的合法性和有效性。
劳务合同的有效期可以是固定期限或无固定期限。固定期限合同在合同中明确约定效力期间，而无固定期限合同则只约定了起始日期，没有约定具体终止日期。
合同类型
有固定期限和无固定期限合同的区分。
法律规定
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，劳动合同可以根据双方的约定设定具体的有效期限。
东明注册劳务公司的《劳务派遣经营许可证》有效期为三年，且企业在有效期届满前60天内可以申请延续许可。同时，企业在申请建筑劳务资质时需确保资质有效期内的合法性和有效性。
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