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好顺佳集团
2022-07-19 08:59:27
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合肥庐阳文旅发展集团有限公司（简称：庐阳文旅集团）是由庐阳区人民政府出资设立的具有独立法人资格的国有独资公司，注册资本3亿。承担庐阳区文化、旅游、体育资源的招商、融资、投资、建设、管理和运营职能，发掘老城历史文化底蕴，负责建设、运营和管理工作旧城保护和更新工程，保护旧城风貌，保持城市文脉。集团推进全球资源整合，顺应庐阳文化旅游发展需求，从建设、经营、管理等方面充分展示寿山庐阳特色文化，抓住淮河路“国道”打造升级的契机。示范步行街”，推动老城“文化复兴”。 ，“商业振兴”提升庐阳老城文化、商业和旅游质量。集团下设行政人事、党群、财务、综合、工程等多个职能部门，下辖合肥鲁建投资有限公司（负责工程建设板块）、合肥城隍庙商业运营管理有限公司（负责文旅策划运营板块）、合肥诚鑫物业服务有限公司（负责优质物业服务板块）、合肥庐阳乡村振兴发展管理有限公司（负责乡村振兴板块）4家全资子公司和合肥亿云智慧产业服务有限公司（合资子公司）。
工作职责：
1、负责集团业务板块的招商引资工作；
2、研究制定切实可行的招商引资政策、投资发展战略并监督实施。成就有重要影响；
3、负责集团招商的业务拓展和运营，能有效地将计划转化为成果；
4、开发招商工作流程，对招商团队进行培训和指导；
5、定期与合作伙伴沟通，建立良好的长期合作关系。
6、完成上级领导交办的其他工作。
招聘条件：
1、本科及以上学历，专业不限，5年以上大中型商业街区、综合体等招商工作经验，2年以上大中型投资管理经验商业街区；
2、40岁以下（1981年为11月1日之后出生）；
3、具有文旅远见和丰富的文旅投资资源；具有空间工程判断能力；
4、有较高的招商热情；
5、优秀的职业素质、团队精神、责任心强、抗压能力强。
我要应聘4位投资（运营）经理
工作职责：
1、配合招商负责人完成项目整体招商目标；
2、完成项目调研和测区，每周按时完成招商负责人安排的日常工作；
3、项目招商期间，协助项目负责人完成相关文案，配合相关事务同事；
4、根据集团相关授权负责管理制度，有效管理所辖业务（人、财、物）；
5、负责商业项目的日常运营管理；
6.与投资管理人合作，提高招商引资的创新突破。
招聘条件：
1、全日制本科及以上学历，35周岁以下（1986年1月1日以后出生），不限性别，市场营销、工商管理等相关专业优先；
2、2年以上商业特色街区、商业综合体招商运营经验；
3、掌握商务谈判的基本技巧和良好的沟通协调能力；
4、具有较强的学习能力和抗压能力和适应能力；
5、责任心强，具有良好的业务拓展能力、服务意识和执行力；
6、敏锐的市场品牌洞察力；
7.团队合作意识。
我要申请2个营销专员
工作职责：
1. 参与集团总部围绕项目的市场工作执行，开拓当地市场渠道，设计对接和市场物料落地，参与针对目标客户的市场活动策划和实施，进行集团宣传推广，做好从事数据接口统计和留存工作；
2、每月1次周边竞品市场调查，竞品分析，各渠道客户数据转化分析，构建数据智能市场分析模型，提升目标客户群肖像;
招聘要求：
1、全日制本科及以上学历，30周岁以下（1991年1月1日以后出生），无性别限制，市场营销、工商管理、新闻、广告传播等相关专业；
2、市场调研能力、数据分析能力、新媒体传播经验、渠道创新能力、媒体关系维护与传播能力、组织策划与执行能力；
3、强 良好的学习能力、抗压能力和适应能力；
4、有强烈的责任心，良好的服务意识和执行力；
5、优秀的沟通能力，执行能力强；
6、有渠道推广、活动策划经验者优先。
我要申请1个资产管理人
工作职责：
1、受理商户投诉，处理商户之间、商户与消费者之间的纠纷；不能及时向上级部门报告的问题；
2.督促商户交房租、水电等；
3、坚持工作，严格遵守巡查制度，加大巡查力度，对重大突发事件采取先停后报、停边报的处理策略；
4、负责商户准入资格审核、钥匙发放等程序。审核并建立完整的商户档案；
5、负责辖区内商户的日常管理，对商户违规行为进行纪律处分。对违约行为进行批评教育，做好记录，及时反馈。需要按规定进行处罚的事件，必须上报主管，决定处理方案；
6、提高警惕，认真负责管理区域的检查工作，重点检查重点部位，发现问题及时报告，有效稳定局势，排除各类问题。公安、消防隐患；
7、负责管理区域内公共秩序的维护和疏通，确保辖区内安全通道的畅通；
8、熟悉管理区域的工作环境、治安和消防特点，熟悉各类设备、物品的位置，熟练使用各种消防设备；
9、认真完成上级交办的其他工作和任务。
招聘条件：
1、全日制大专及以上学历，任何专业，2年以上市场管理、资产管理等相关工作经验；
2、35周岁以下（1986年1月1日以后出生）；
3、熟悉基本的业务操作知识；
4、熟悉业务运营的基本工作流程和要求；
5、良好的沟通能力和语言表达能力，有较强的责任心和团队合作精神，较强的抗压能力和责任心，具有解决突发事件的能力。
6、有空间艺术展览、美术绘画经验者优先。
我要申请1个信息管理员
工作职责：
1、集团的系统管理、维护、协调和对接，及时更新数据库；
2、集团资产的收集、整理、录入、检索、报告等相关工作；
3、保证信息管理系统的正常运行、维护、更新计算机软件、网络等；
4、参与信息管理流程的整理和优化；
5、完成上级领导交办的其他任务。
招聘条件：
1、全日制本科，经济学、计算机相关专业研究生，2年以上相关工作经验；
2、30岁以下（截至1991年1月1日出生）；
3、熟练操作办公软件和信息设备，具有一定的文字功底，沟通能力强；
4、责任心强，能吃苦耐劳。
一、招聘原则
招聘工作贯彻社会导向、条件公开、平等竞争、择优录取的原则。选拔“德才兼备、德才兼备”、真正有才干、学识渊博、业绩突出的优秀人才到相应岗位任职。
二、申请条件
（一）基本条件：
1、具有良好的个人品德，遵守法律法规，诚实守信，无违法违规行为。
2、身体健康，有正常履行职责的身体条件。
3. 应该招聘人员专业及学历符合岗位要求（详见岗位列表）。
4、工作经验截止日期为2021年9月30日，如因工作单位变动而中断时间，可累计计算在不同单位工作的时间。
5、候选人入职后，必须服从集团公司的分配。
（二）有下列情形之一的，不得报考：
1.受过刑事处罚或者被免职的；
2. n3 因立案被调查的；
（四）在历次国家或者其他单位组织的各级各类考试中，被查出扰乱报考秩序、威胁工作人员人身安全或者作弊的；
5、法律、法规规定禁止招聘的其他情形。
三、报名方式
（一）网上报名时间：10月18日09:00-10月25日17:30。
（2）报名方式：应聘者根据自身条件和相应的岗位资格要求选择岗位投递简历。
(3) 投递简历注意事项：投递简历时，只能选择一个职位进行报名。请不要重复提交。一经发现，我单位有权取消申请人的注册资格。简历中必须注明的信息有：姓名、联系电话、联系邮箱，其他简历信息要根据招聘要求填写。
4.简历筛选
（一）报名截止后，新安人才网将对申请人进行资格初审。保持手机通讯畅通。
（二）申请人初审合格，未在通知生效时间内收到准考证的，视为自动放弃申请资格，无效。
五、招聘程序
本次招聘按照招聘信息发布、报名、简历筛选、笔试、面试、体检、政审、公示、确定录用人员的程序依次进行，逐轮淘汰。
(1) 笔试
1、总分100分。
2.笔试形式、时间、地点等。有关事项另行通知。
3. 面试入围的候选人将由笔试成绩从高到低进行甄选。
(2) 面试
1、总分100分。
2、面试形式、时间、地点等相关事宜另行通知。
3、根据笔试成绩和招聘计划数量3：1的比例，确定面试入围候选人名单。如果最终入围名单中有多名笔试成绩相同的候选人，则将其确定为面试候选人。
(3) 总分比
笔试和面试全流程完成后，按照笔试与面试4：6的比例计算申请人总分，从高到低排序，确定最终分数。招生人员。
(4) 体格检查
进入预录取人员名单时，我单位将通知预录取人员参加体检（具体要求另行通知）。体检项目按照公务员体检标准安排。体检在集团公司指定的体检机构统一进行。如果没有异常，则进入政审程序。
(5) 政治审查
检查 根据体检合格人员名单，要求申请人提供政审材料（原单位出具的政审材料，户口所在地出具的无犯罪记录证明）。考生对提交的信息和材料的真实性负责。任何有欺诈行为的人，一经核实，将被取消招聘资格。
（六）宣传
拟录用人员名单将在集团官网公示5个工作日。公示无异议后，发出入职登记通知，按规定程序办理录用手续。
（七）补充说明
因体检、政治考试、自愿放弃等原因导致招生出现空缺的，按照规定等额补充补充人员，补充人员在体检、政治考试中进行审核，以及宣传过程。 .
6. 笔记
（一）资格审查贯穿招聘全过程，应聘者提供的个人信息必须真实、完整。在招聘过程中，一经发现造假，将立即取消考试和录用资格。提交的材料除原件外不予退还。
（二）报名确认截止后，各岗位符合岗位要求的有效人数及岗位招生计划数量比例不低于3：1，方可开始考试。有效应聘人数与职位发布数之比低于3：1的，该职位的招聘计划将被取消或相应减少。
（三）在试用期内，能证明用人单位不符合聘用条件的，按照有关规定解除劳动合同并予以解聘。
七。组织领导和监督
招聘工作在庐阳区财政局（国资委）的领导下组织实施，严格遵守招聘考试规则、保密、回避等规定，集团公司纪检监察部参与全程监督，接受社会和有关部门的监督。合肥庐阳文化旅游发展集团有限公司负责相关考试及就业事宜的解释。
本次招聘的所有人员将与鲁阳文旅集团及其子公司签订正式劳动合同。工资、保险福利和福利按照集团公司制定的相关工资管理制度执行。
合肥庐阳文化旅游发展集团有限公司2021年9人招聘公告
文章
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