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2024-07-27 09:36:03
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代理记账员工离职流程
以下是代理记账员工离职流程的详细步骤：
员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部，并领取离职手续表。
离职员工将离职手续表交部门负责人签字。部门主管以上岗位需经总经理签字。
由离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证、员工手册、工作服、办公用品，确认上交无误后由助理签字确认。
由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠（包括所借款项、出差报销）。如有拖欠当场清还，无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认。
离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后，人事行政部向员工出具关于与XX解除劳动合同的决定。
以上步骤适用于大多数企业，具体流程可能因公司政策和地区法规有所不同。如果有特殊情况或疑问，建议咨询公司的人事行政部或相关法律顾问。
不同类型的公司记账报税，详情会有所差异，为了精准快速的解决您的问题，建议您向好顺佳会计师说明详细情况，1对1解决您的实际问题。
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