南京高淳区代账公司专不专业

好顺佳集团

2022-07-01 10:00:54

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内容摘要：年薪不低于20W!无限的户籍!2021年，南京市高淳区计划招录“名校优秀学生”15人。为进一步实施“强人才区”战略，加强人力资源储备优秀青年干部，为推进“强富美高”提供优质人才支撑高春建设，通过调研...

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年薪不低于20W!无限的户籍!2021年，南京市高淳区计划招录“名校优秀学生”15人。

为进一步实施“强人才区”战略，加强人力资源储备优秀青年干部，为推进“强富美高”提供优质人才支撑高春建设，通过调研，决定依托2020年以来属于国有企业的平台、载体等，和原有的“985”国内外高校及相应水平的高校毕业生，组织实施“优生”学校进春计划。根据《高淳区“名校优秀学生”进入淳计划实施办法(试行)》，现发布2021年招生公告:

一、招聘职位

(我)招聘对象

1. 南京高淳国有资产管理控股集团有限公司(以下简称开发区国有资产集团)成立于2010年，是南京市高淳区政府直属国有独资企业。注册资本1亿元，总资产1亿元。拥有全资和控股子公司53家，员工260人。集团主要负责授权国有资产的运营、保值增值和优化配置。业务范围涵盖金融服务、贸易与农业、投资与建设。未来，集团将坚持“同心、负责、卓越、共赢”的核心价值观，完善现代公司治理结构，不断提升经营管理水平，进一步凸显三大主业优势。

2. 南京高淳区建设发展集团有限公司(以下简称区建设发展集团)成立于2010年。是南京市高淳区政府直属国有独资企业，注册资本12亿元，员工1000余人。集团直属下属公司为南京南路桥建设(集团)有限公司、南京淳产业发展(集团)有限公司、南京道路工程科技发展(集团)有限公司、江苏索圣文化旅游产业投资(集团)有限公司、南京邦德水务有限公司。集团业务范围涵盖交通、水利、市政及保障房等公共基础设施建设、文化、体育、商务旅游、工程科技咨询、环境技术等在研发、污水处理运维、商业地产等领域，未来我们将努力打造一个集“投融资、建设管理、产业发展”为一体的投资运营发展集团。

3.江苏高淳经济开发区发展集团有限公司(以下简称开发区集团)成立于1992年，注册资本1亿元，总资产318亿元。它有14家子公司和120名员工。集团是南京市高淳区人民政府为建设更具竞争力和影响力打造一流科技园而批准隶属于国有控股集团公司，主要负责园区基础设施投资运营、管理、公共设施建设投资项目引进和服务、综合开发和产业投资等。

4. 江苏高淳慢城文化旅游产业集团有限公司(以下简称“慢城集团”)成立于2017年10月，是南京市高淳区人民政府为打造长三角旅游目的地和国家旅游度假区，整合区域旅游资源市场化运营而批准设立的隶属于国有控股集团公司，公司注册资本10亿元，现有全资、控股、参股公司25家，员工近500人。主要负责古城湖、高淳老街、游子山、亚溪慢城“四大板块”文贸旅游项目的投融资和建设管理。业务涵盖园区开发、景区运营、旅游服务、文化创意、酒店管理、休闲农业、金融资本运营等。

(2)招聘人数

14个岗位，共招聘15人，见附件(根据申请情况，招聘人数可适当增加)。

部分工作列表

(3)招聘专业

招聘专业包括工商管理、城市经济、金融会计、建筑工程等。详见附件。

2. 招聘目标

(1)教育的需求

1. 本科:国内原“985”高校今年全日制本科或往届毕业生，须取得全日制学士学位(不含特殊课程)并取得相应学位;或QS世界大学排名(2021年，下同)500名归国高校毕业生或留学生。

2. 研究生:中国原“985”高校应届毕业生或原“985”、“211”高校本科毕业生或QS世界大学排名前500名高校毕业生。海归人员要求为QS世界大学排名前500强高校应届毕业生或原研究生，并在中国取得学士学位。本科学历要求为原“985”或“211”高校全日制本科学历(不含特殊课程)。对于在国外获得本科学位的学生，他们必须是QS世界大学排名前500的大学。

3.留学归国的学生，须经教育部留学服务中心认证。

(2)招聘需求

1. 持有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，具有较强的事业心和责任感;

2. 专业水平高，自愿到基层工作，吃苦耐劳，具有一定的组织协调能力、文字表达能力和口头表达能力，并对相应岗位有其他要求;

全日制本科毕业生(1993年1月1日及以后出生)年龄不超过28周岁，硕士研究生(1991年1月1日及以后出生)年龄不超过30周岁，博士研究生(1986年1月1日及以后出生)年龄不超过35周岁。

4. 身体健康，有正常履行岗位职责的身体条件;

5. 法律、法规规定的其他条件。

(三)符合下列条件的，在同等条件下优先录用

1. 党员、预备党员;

2. 具有中级职称或国家中等职业资格证书;

3.曾担任院(系)及以上学生组织的班长、团支部书记或主席、副主席(主席);

4. 获得院(系)级以上“三好学生”、“优秀学生干部”称号;

5.获院(系)级或校级二等奖学金及以上;获院(系)级或校级三等奖学金2项及以上;

6. 其他的优先事项。

(四)有下列情形之一的，不予申请

1. 曾受刑事处罚、开除公职者，或在校受过校级(处级)以上处分未解除者;

2. 在各级公务员、事业单位招聘中，被主管部门发现违反考试纪律，有作弊行为的;

3.被开除未满五年的公务员;

4. 有失信记录、治安刑事处罚记录或者按照规定需要撤销的;

5. 现役军人;

6. 在校生(不含毕业生);

7. 相关法律不允许就业。

招聘程序

(1)个人注册。登记是自愿的。

报名时间:2021年7月16日8:30 - 7月30日17:30。报名方式为个人自愿报名，高淳区申请者可携带个人报名表、学历(学位)证书(或其他证明材料)、获奖证书、身份证等原始材料，到公司办公室现场报名;高淳区外申请者须将报名表及相关证明材料(学历(学位)证书(或其他证明材料)扫描件，至GCMXYS2021(邮件主题注明“应征单位名称+职称+邮编+姓名”)。每位申请者只限担任1个职位。申请表随函附上。

提供虚假报名材料者，一经核实，取消报名资格。伪造、变造有关证件、资料、信息，骗取考试资格的，依照有关规定严肃处理。

(2)资格考试。南京市高淳区有关部门将对申请人的资格和综合条件进行审查和评估。

(3)组织测试。相关部门邀请第三方专业机构对每个申请人进行全面的质量检测(分为笔试和面试)。

考试和评估期间，学校为外籍考生提供一天的免费住宿。申请人按要求参加抽查考试后，可领取一定的往返交通费补贴。

(4)组织调查。南京市高淳区相关部门与进入考察过程的初试人员进行沟通，了解其自身规划、相关背景和招聘意向。确定考察对象后，派出考察组，通过民主测评、个人对话、延伸调查等方式，了解被考察对象的德性、能力、服务诚信、对岗位的适应能力、匹配程度等情况。审查考生档案，征求有关部门意见，同时进行体检。

(5)讨论和决定。领导小组召开会议，听取调查小组的调查报告后，提出就业建议，报区委、区政府批准。

(6)委任通知书。招聘前5个工作日拟进行人员公示。对公开举报的问题，经调查核实影响就业的，取消资格;未发现影响就业问题的，办理聘用(试行)手续，签订聘用合同。

在体检、检查、公示等环节因申请人不符合要求、主动放弃等原因，从考核结果合格的岗位，按考试总分由高到低进行一次性补偿。

(七)试用期。员工有试用期。通过试用期的员工将进入正式聘用。试用期不合格的，劳动合同解除。

四、相关福利

(1)人员身份。员工为企业，已与国有企业签订劳动合同。试用期为3年(含试用期)。

工资和待遇。晋升前，本科生税前年薪不低于20万元，硕士不低于25万元，博士不低于30万元。级别提升后，由区国资办与相关国有企业协商，参照企业聘用人员的差别待遇确定工资待遇的提高。

(3)住房福利。聘用期间在高淳地区无住房的，由用人单位提供单间公寓或出租住房补贴(实际补贴，不超过21600元/年)。在高淳地区工作满2年(含见习)购房的，可享受住房补贴政策，本科生每人20万元，硕士生每人30万元，博士生每人40万元，5年套现(自享受住房补贴之日起必须在高淳地区继续工作5年以上)，如因个人原因离职或终止劳动合同，应退还全部住房补贴。

人才住房等政策也有类似规定，按照不重复享受的高原则。

(4)其他好处。员工应当为子女的择校、医疗、健康检查等提供便利和保障。

五、栽培管理

(我)管理的权利。区委组织部专门建立“名校优秀生”人才库，进行跟踪管理，制定并实施“一人一策”培养计划。区国资监督管理处会同有关国有企业提出用工年限和年度工作目标，定期开展考核，由国有企业和培训单位直接管理。

(2)聘期管理。毕业生就业后，可在企业实习，享受毕业前的实习待遇(实习待遇由所在国有企业提出，经国资办批准)。实习期间未按时取得毕业证书的，可延长实习期限不超过1年，并享受实习待遇。

员工签订劳动合同后，在六个月的试用期内，或者在试用期内或试用期满，工作能力不强、考核不合格、不服从组织安排或者违反劳动合同有关规定的，用人单位应当解除劳动合同。

(3)训练和锻炼。试用期结束后，员工将接受国有企业中层副职培训和管理。正式就业2年后，可晋升到国有企业全职中层岗位。用工期间，由南京市高淳区委组织部选派员工到高淳区委相关重点部门进行临时培训。

(4)推广渠道。正式聘任5年后，工作表现优秀、适应能力强的，按照《江苏省国有企业领导干部管理暂行办法》等规定晋升聘任为国有企业领导副职务如担任区级管理领导职务，享受相关政治、经济待遇。在政策范围内，优先转任公务员。

入职时曾在一定机关、事业单位、国有企业工作过，并具有一定职务和级别的，可根据实际情况和规定程序担任相应职务。

全面声明:

高淳区“精英学生”进入淳计划领导小组

2021年7月16日